HR Business Partner Senior z 25 letnim doświadczeniem w pracy z menedżerami na wszystkich szczeblach zarządzania.
Kieruje zespołami odpowiedzialnymi za tworzenie, implementację oraz efektywność procesów HR. Specjalizuje się w employer brandingu wewnętrznym oraz zewnętrznym. Jej codzienność to kontakt z ludźmi, ich kompetencjami i emocjami w różnych sytuacjach zawodowych.
Absolwentka studiów Executive MBA Gdańskiej Fundacji Kształcenia Menedżerów.